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Construire des relations interpersonnelles positives est essentiel pour développer une coopération véritable au sein des équipes. Tensions relationnelles, conflits, stress, burn out pèsent sur le bien-être, la santé et la performance des personnes et de l'organisation.
Même si les contraintes de l'environnement ne favorisent pas l'épanouissement personnel et collectif, c'est en prenant en compte chaque acteur, en développant une attention et une écoute attentive à soi-même et aux autres que le mieux-être, le respect s'installent et se développent progressivement favorisant ainsi l'épanouissement de l'entreprise et des personnes qui la composent.
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